تصميم قاعدة بيانات لشئون العاملين


قاعدة بيانات شؤون الموظفين هي نظام يتم فيه تنظيم وتخزين معلومات عن الموظفين في المؤسسة. يتم تصميمها بشكل يسمح بإدارة واسترجاع المعلومات بسرعة وسهولة. إليك وصفًا عامًا لهذه القاعدة:

  1. اسم الموظف: يتم تسجيل أسماء جميع الموظفين في القاعدة، ويمكن البحث عنهم باستخدام هذا الحقل.

  2. رقم الحاسب: يوفر هذا الحقل رقمًا فريدًا يتم تعيينه لكل موظف، ويمكن استخدامه للبحث السريع عن معلومات محددة للموظف.

  3. السن: يتم تسجيل تاريخ ميلاد كل موظف لحساب عمره، مما يتيح تصفية النتائج بناءً على العمر.

  4. الإدارة: يحدد هذا الحقل القسم أو الإدارة التي يعمل فيها الموظف. يمكن استخدامه لتصفية البيانات حسب الإدارة.

  5. المسمى الوظيفي: يوضح هذا الحقل مسمى وظيفي لكل موظف، مثل "مدير مبيعات" أو "مهندس برمجيات"، ويمكن استخدامه لتصفية البيانات بناءً على المسمى الوظيفي.

  6. بيانات إضافية: بجانب هذه المعلومات الرئيسية، يمكن أيضًا تضمين بيانات إضافية مثل الراتب، تاريخ التوظيف، تقييم الأداء، وأي معلومات أخرى تعتبر مهمة.




سهولة الاستخدام وصلاحيات لكل مستخدم



سهولة الاستعلام والبحث



شاشة تقارير مفصلة بجميع طرق البحث








Post a Comment

أحدث أقدم